2020 体育管理学(常州大学) 最新满分章节测试答案

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第一章体育管理学导论第一章单元测验

1、问题:下列表述哪一项不是组织定义的要素( )
选项：
A:共同目标
B:有机结构
C:人群
D:发起人
答案: 【发起人】

2、问题:下列表述哪一项不是管理定义的要素（）
选项：
A:目标
B:职能
C:资源
D:标准
答案: 【标准】

3、问题:管理工作的最终目的是( )
选项：
A:提高效率
B:提升效果
C:提高效益
D:控制下属
答案: 【提高效益】

4、问题:关于管理的性质最全面的说法是（）
选项：
A:管理具有科学性
B:管理具有艺术性
C:管理既具有科学性又具有艺术性
D:以上都不是
答案: 【管理既具有科学性又具有艺术性】

5、问题:管理的基本职能包括计划、组织、（）、控制。
选项：
A:领导
B:指挥
C:激励
D:沟通
答案: 【领导】

6、问题:下列哪一项不是管理者的角色（）。
选项：
A:决策制定
B:信息传递
C:人际沟通
D:操作机器
答案: 【操作机器】

7、问题:从基层提升到中层管理者后最需要加强（）。
选项：
A:技术技能
B:人际沟通技能
C:概念技能和决策技能
D:以上都不是
答案: 【人际沟通技能】

8、问题:管理环境包括一般（宏观）环境、具体（微观）环境和（）。
选项：
A:组织内部环境
B:组织外部环境
C:组织竞争环境
D:组织竞争环境
答案: 【组织内部环境】

9、问题:企业外部威胁大内部劣势明显一般需要采取（）。
选项：
A:增长型战略
B:扭转型战略
C:多种经营战略
D:.防御性战略
答案: 【.防御性战略】

10、问题:体育管理学是研究（）的应用型科学。
选项：
A:体育运动规律
B:企业管理规律
C:体育管理规律
D:以上都不是
答案: 【体育管理规律】

1、问题:下列表述哪一项不是组织定义的要素（）。
选项：
A:共同目标
B:有机结构
C:人群
D:发起人
答案: 【发起人】

2、问题:下列表述哪一项不是管理定义的要素（）
选项：
A:目标
B:职能
C:资源
D:标准
答案: 【标准】

3、问题:管理工作的最终目的是（）
选项：
A:提高效率
B:提高效果
C:提高效益
D:控制下属
答案: 【提高效益】

4、问题:关于管理的性质最全面的说法是（）
选项：
A:管理具有科学性
B:.管理具有艺术性
C:管理既具有科学性又具有艺术性
D:以上都不是
答案: 【管理既具有科学性又具有艺术性】

5、问题:管理的最基本职能包括计划、组织、（）、控制。
选项：
A:领导
B:指挥
C:激励
D:沟通
答案: 【领导】

6、问题:下列哪一项不是管理者的角色（）。
选项：
A:决策制定
B:信息传递
C:人际沟通
D:操作机器
答案: 【操作机器】

7、问题:从基层提升到中层管理者后最需要加强（）。
选项：
A:技术技能
B:人际沟通技能
C:概念技能和决策技能
D:以上都不是
答案: 【概念技能和决策技能】

8、问题:管理环境包括一般（宏观）环境、具体（微观）环境和（）
选项：
A:组织内部环境
B:组织外部环境
C:组织竞争环境
D:组织发展环境
答案: 【组织内部环境】

9、问题:企业外部威胁大内部劣势明显一般需要采取（）。
选项：
A:增长型战略
B:扭转型战略
C:多种经营战略
D:防御性战略
答案: 【防御性战略】

10、问题:体育管理学是研究（）的应用型科学。
选项：
A:体育运动规律
B:企业管理规律
C:体育管理规律
D:以上都不是
答案: 【体育管理规律】

1、问题:首次提出“一般系统论”的是（）。
选项：
A:贝塔朗菲
B:波特
C:德鲁克
D:西蒙
答案: 【贝塔朗菲】

2、问题:（）是运用系统论的基本思想和方法指导管理实践活动。
选项：
A:系统原理
B: 人本原理
C: 动态原理
D:效益原理
答案: 【系统原理】

3、问题:坚持整分合原则和反馈原则是为了落实（）。
选项：

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