2021 发展与就业(就业课专用学校云（龙远）) 最新满分章节测试答案

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本课程起止时间为:2021-06-24到2022-06-30
本篇答案更新状态:已完结

绪论 绪论单元测验

1、 问题:本门课程的名字是（）。
选项：
A:发展与成长   
B:就业与成长
C:发展与就业    
D:就业与发展
答案: 【发展与就业    】

2、 问题:课程中“发展”指的是人生发展、社会发展和（）发展。
选项：
A:职责 
B:责任
C:业务
D:职业
答案: 【职业】

3、 问题:课程中“就业”主要包括就业认识、就业成果和（）。
选项：
A:就业规律
B:就业轨迹
C:就业经验
D:就业发展
答案: 【就业规律】

4、 问题:管理者角度分析，正确的选项是（）。
选项：
A:员工是一种资源
B:员工都有基本价值
C:员工具有潜在价值
D:以上都对
答案: 【以上都对】

5、 问题:正确地协调和处理职场中人际关系、公共关系等能力属于当今社会对人才能力要求中的（）。
选项：
A:专业能力 
B:社会流动能力
C:创意能力
D:管理能力
答案: 【社会流动能力】

6、 问题:下列各项中符合当今社会对人才的基本能力要求是（）。
选项：
A:表达能力
B:信息收集能力
C:比较判断能力
D:以上都是
答案: 【以上都是】

7、 问题:专业对自身的发展与就业没有影响
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

8、 问题:开设就业类通识课和专业基础课是无用的、浪费时间的。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

9、 问题:社会发展是指用终身的理念来思考自己，不仅看一时，也要看一世。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

10、 问题:《发展与就业》和《就业指导》课程没有区别。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

11、 问题:《发展与就业》课程主要讲解大学生相关的就业技巧、政策，是同学们找工作的方法课。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

12、 问题:刚毕业的大学生在职场中是一个被管理者。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

13、 问题:职场中被管理者有提高自我、选择路线、规划人生三个任务。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

14、 问题:对客观环境的综合分析能力指的是从掌握宏观形势中寻找持续发展的策略，驾驭变化。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

15、 问题:就业问题很容易被解决，不需要政府出面。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

16、 问题:每个人的就业要放在社会发展大环境中分析。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

第一章 就业基础知识 就业基础知识测试

1、 问题:下述中（  ）不属于职业特性。
选项：
A:技术性
B:劳动性
C:经济性
D:社会性
答案: 【劳动性】

2、 问题:下述中（  ）不属于职业要素。
选项：
A:职业理想
B:薪酬待遇
C:人际关系
D:职业场所
答案: 【职业理想】

3、 问题:下述中（ ）不属于我国职业分类大类。
选项：
A:商业及服务类人员
B:军人
C:学生
D:不便分类的其它人员
答案: 【学生】

4、 问题:职业分类的基本依据是工作性质的（  ）。
选项：
A:同一性
B:阶级性
C:差异性
D:技术性
答案: 【同一性】

5、 问题:下述能力中，（ ）不属于职业能力中的一般能力。
选项：
A:注意力
B:人格魅力
C:想象力
D:思维能力
答案: 【人格魅力】

6、 问题: 我国职业划分为（  ）大类。
选项：
A:六
B:七
C:八
D:九
答案: 【八】

7、 问题:下述中，（  ）属于职业道德。
选项：
A:办事公道
B:遵纪守法
C:爱岗敬业
D:以上都是
答案: 【以上都是】

8、 问题:下列能力中，（ ）不属于课程中所介绍的一般能力。
选项：
A:技术性
B:劳动性
C:经济性
D:社会性
答案: 【劳动性】

9、 问题:以下哪项不是职业要素（ ）。
选项：
A:名称
B:资格与能力
C:薪酬待遇
D:性格
答案: 【性格】

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