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本课程起止时间为:2020-02-22到2020-07-31
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专题二:团队诞生看流程 模块1 团队硬件设施测验

1、 问题:以下哪个不是唐僧师徒团队的成员?()
选项:
A:唐僧
B:孙悟空
C:金角大王
D:沙和尚
答案: 【金角大王

2、 问题:下面哪个不是属于硬件设施?()
选项:
A:应收帐款
B:房屋
C:机器
D:运输工具
答案: 【应收帐款

3、 问题:下面哪个属于硬件设施?()
选项:
A:专利权
B:应收帐款
C:金融资产
D:房屋
答案: 【房屋

4、 问题:下面哪个不是属于硬件设施?()
选项:
A:运输工具
B:机器
C:长期股权投资
D:建筑物
答案: 【长期股权投资

5、 问题:下面哪个属于软件设施?()
选项:
A:应收帐款
B:房屋
C:机器
D:运输工具
答案: 【应收帐款

6、 问题:下面哪个属于一般办公设备?()
选项:
A:办公桌
B:文体活动设备
C:录音录像设备
D:放映摄像设备
答案: 【办公桌

7、 问题:下面哪个不属于专用设备?()
选项:
A:办公桌
B:文体活动设备
C:录音录像设备
D:放映摄像设备
答案: 【办公桌

8、 问题:以下哪个不是属于唐僧的硬件设施?()
选项:
A:锦襕袈裟
B:九环锡杖
C:金箍
D:如意金箍棒
答案: 【如意金箍棒

9、 问题:以下哪个是猪八戒的硬件设施?()
选项:
A:锦襕袈裟
B:九环锡杖
C:金箍
D:上宝沁金钯
答案: 【上宝沁金钯

专题二:团队诞生看流程 模块5 塑造团队文化测验

1、 问题:以下哪个不属于团队文化的类别()
选项:
A:团队绩效
B:团队情绪
C:团队效率
D:建设意义
答案: 【团队绩效

2、 问题:虽然人们对不同工作的偏好可以通过岗位轮值得到满足,但工作的速度和质量是所有团队成员都必须遵守的标准。因此要统一业绩标准,平等的业绩标准可培养团队成员的相互尊重。防止()
选项:
A:感觉自己不被重视
B:苦乐不均
C:不负责任的态度
D:不能相互包容
答案: 【苦乐不均

3、 问题:团队成员不得不面临以下状况:同时学习几种职位所必须的知识、随时准备变换新的工作、升任领导职务、掌握新的技能等。因此,需要有相应的公正奖励,有相应的激励措施,调动团队成员的积极性。防止()
选项:
A:感觉自己不被重视
B:苦乐不均
C:不负责任的态度
D:不能相互包容
答案: 【不负责任的态度

4、 问题:团队中每个人都有优点,也会有缺点,会有些小毛病,犯点小错误。有些成员往往看到自己的优点,看到别人的都是缺点,()
选项:
A:感觉自己不被重视
B:苦乐不均
C:不负责任的态度
D:不能相互包容
答案: 【不能相互包容

5、 问题:不要过分渲染团队概念,团队最初应去解决自己“影响力范围”内的问题,给团队规定一个时间范围,要求其制定计划以及如何达到这个目标。明确其权限,经常申明这些权限。团队成功最关键的标准是培养团队精神和完成工作的能力。防止()
选项:
A:感觉自己不被重视
B:苦乐不均
C:不负责任的态度
D:不能相互包容
答案: 【感觉自己不被重视

专题二:团队诞生看流程 模块2 团队软件设施测验

1、 问题:下面哪个属于软件设施?()
选项:
A:企业优秀的企业文化
B:房屋
C:机器
D:运输工具
答案: 【企业优秀的企业文化

2、 问题:()是指国家专利主管机关依法授予发明创造专利申请人,对其发明创造在法定期限内所享有的专有权利。
选项:
A:专利权
B:非专利技术
C:商标权
D:著作权
答案: 【专利权

3、 问题:()也称专有技术,是指不为外界所知,在生产经营活动中应用了的,不享有法律保护的,可以带来经济效益的各种技术和诀窍。
选项:
A:专利权
B:非专利技术
C:商标权
D:著作权
答案: 【非专利技术

4、 问题:()是指专门在某类指定的商品或产品上,使用特定的名称或图案的权利。
选项:
A:专利权
B:非专利技术
C:商标权
D:著作权
答案: 【商标权

5、 问题:()是制作者对其创作的文学,科学和艺术作品依法享有的某些特殊权利。
选项:
A:专利权
B:非专利技术
C:商标权
D:著作权
答案: 【著作权

6、 问题:()指企业在某一地区经营或销售某种特定商品的权利。
选项:
A:特许权
B:土地使用权
C:商标权
D:著作权
答案: 【特许权

7、 问题:()指国家准许某企业在一定期间内对国有土地享有开发,利用,经营的权利。
选项:
A:特许权
B:土地使用权
C:商标权
D:著作权
答案: 【土地使用权

专题二:团队诞生看流程 模块3 团队招新秘诀测验

1、 问题:我们通常采用的招聘渠道中不包括()
选项:
A:报纸电视
B:供需见面会
C:行为模拟
D:网络招聘
答案: 【行为模拟

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