2020 管理学原理(南京理工大学泰州科技学院) 最新满分章节测试答案

本答案对应课程为:点我自动跳转查看
本课程起止时间为:2020-02-17到2020-05-27
本篇答案更新状态:已完结

第三讲 绪论（三） 第一章 单元测验

1、 问题:为了保证目标及为此而制订的计划得以实现，就需要有_职能。
选项：
A:计划
B:组织
C:领导
D:控制
答案: 【控制】

2、 问题:管理是一种艺术，这是强调管理的( )。
选项：
A:复杂性
B:有效性
C:实践性
D:精确性
答案: 【实践性】

3、 问题:某研究所的一位管理人员告诉自己的好朋友，说他在单位的主要职责是给软件开发人员分派具体的工作任务，并指挥和监督各项具体工作任务的完成。由此可推断，这位管理人员是（ ）
选项：
A:基层管理人员
B:中层管理人员
C:高层管理人员
D:操作工
答案: 【基层管理人员】

4、 问题:7、某大企业人才济济、设备精良，长期以来以管理正规有序而自翔。但近来该企业业绩不佳，尤其是干群士气低落，管理人员和技术人员的流失率逐年升高。从管理职能分析，该企业最有可能是（ ）存在问题。
选项：
A:计划职能
B:组织职能
C:领导智能
D:控制职能
答案: 【领导智能】

5、 问题:美国管理大师彼德.德鲁克说过，如果你理解管理理论，但不具备管理技术和管理工具的运用能力，你还不是一个有效的管理者；反过来，如果仅具备管理技术和能力，而不掌握管理理论，那麽你充其量只是一个技术员。这句话说明（ ）
选项：
A:该既掌握理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力
B:是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说，无足轻重
C:如果理解管理理论，就能成为一名有效的管理者
D:有效的管理这应该注重管理技术与工具的运用能力，而不必注意管理理论
答案: 【该既掌握理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力】

6、 问题:管理是一门不精确的学科
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

7、 问题:管理的二重性是指管理的科学性和艺术性
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】
分析：【管理的二重性是指管理的自然属性和社会属性】

8、 问题:股份有限公司的股东人数设有上限
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】
分析：【股份有限公司的股东有最少人数的限制，但没有上限。​】

9、 问题:GDP增长率是管理效率指标
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】
分析：【GDP增长率是管理效果指标​】

10、 问题:管理主要的目的是使资源成本最小化，因此管理最主要的是追求效率。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】
分析：【管理追求的是效益，是效率和效果的乘积】

11、 问题:不同行业中及不同的组织内部专业特点差别显著，很难说管理活动有什么共性。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】
分析：【管理是由一些共性的规律和方法的】

12、 问题:高层管理者最重要的管理技能是（ ）
答案: 【概念技能】
分析：【由高层管理者的职责所决定】

13、 问题:管理的目的是实现（ ）
答案: 【(以下答案任选其一都对)组织目标;
组织的目标】

14、 问题:管理的基本职能有计划、组织、（ ）和控制
答案: 【领导】

15、 问题:对于基层管理而言，最重要的是技能是（）。
答案: 【技术技能】

【作业】第四讲 管理思想与理论（一） 单元作业

1、 问题:科学管理原理的主要内容是什么？
评分规则: 【 管理的中心问题是提高劳工生产率生产的标准化科学挑选与培训工人实行差别计件工资制管理职能与作业职能分离 实行“例外原则”强调科学管理的核心是“一场彻底的心理革命”
】

2、 问题:管理十四项原则的主要内容是什么？
评分规则: 【 （1）分工 （8）适度的集权与分权（2）权力与责任 （9）等级链与“跳板”原则（3）纪律 （10）秩序（4）统一命令 （11）公平（5）统一指挥 （12）人员稳定（6）个人利益服从集体利益 （13）首创精神（7）合理的报酬 （14）集体精神
】

第六讲 管理思想与理论（三） 第二章 管理主要理论单元测验题

1、 问题:某企业有一个不成文的惯例：新分配来的大学毕业生都必须到最艰苦的部门进行两年左右的“锻炼”，用严格的监督和控制手段，迫使他们在工作中较快的进入角色。你认为该企业的做法是基于哪种理论？（ ）
选项：
A:X理论
B:Y理论
C:Z理论
D:超Y理论
答案: 【X理论 】

2、 问题:对经营与管理进行明确界定的管理学家是（ ）。
选项：
A:弗雷德里克•泰勒
B:埃尔顿•梅奥
C:彼得•德鲁克
D:亨利•法约尔
E:马克思•韦伯
答案: 【亨利•法约尔】

3、 问题:下面哪个学派主张用数学方法来分析和表述管理？（ ）
选项：
A:系统管理
B:管理科学
C:权变管理
D:科学管理
E:行为管理
答案: 【管理科学】

4、 问题:“没有一成不变、普遍适用的最佳管理理论与方法”是哪个学派的主张？（ ）
选项：
A:系统管理
B:管理科学
C:权变管理
D:科学管理
E:行为管理
答案: 【权变管理】

5、 问题:法约尔是古典组织理论的创始人，他提出过著名的管理五大职能，在计划、组织、控制、领导、协调五个职能中，（ ）职能是法约尔没有提到的。
选项：
A:计划
B:组织
C:控制
D:领导
E:协调
答案: 【领导】

6、 问题:某公司总经理认为公司中存在宗派不利于组织目标的实现，宗派是非正式组织，所以非正式组织对公司是不利的。他的推断是（ ）
选项：
A:完全正确
B:不正确
C:不能判断
D:没有什麽正确与不正确
答案: 【不正确】

7、 问题:霍桑试验的研究发现，工作环境和物质条件直接影响着劳动生产率的提高。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

8、 问题:人际关系理论认为，工人是“经济人”。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

9、 问题:韦伯认为只有合理合法权力才作为适宜理想的行政体系的组织基础。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

10、 问题:人们通常所说的西方现代管理理论不是指一种管理理论，而是对各种不同管理学派理论的统称。（ ）
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】